Το ζήτημα της επικείμενης λήξης των συμβάσεων 727 εργασιακών συμβούλων της
Δ.ΥΠ.Α. (πρώην ΟΑΕΔ) ανάμεσα στους οποίους περιλαμβάνονται και οι 13 του Κ.Π.Α.2 Λαμίας
επαναφέρει, μέσω νέας κοινοβουλευτικής παρέμβασής του προς τα Υπουργεία Εργασίας και
Οικονομικών, ο Βουλευτής Φθιώτιδας Γιάννης Σαρακιώτης. Ο κ. Σαρακιώτης ζητά στοιχειώδη
σοβαρότητα και ειλικρίνεια από την Κυβέρνηση έναντι 727 νέων ανθρώπων, με υψηλή κατάρτιση
και επιστημονική επάρκεια, αποδεδειγμένη όχι από το… Southeastern College του κ. Λαζαρίδη,
αλλά από υπαρκτά ιδρύματα ανώτατης εκπαίδευσης.
Τα εν λόγω στελέχη της Δ.ΥΠ.Α., συνέβαλαν στην υλοποίηση των προγραμμάτων της
οργανισμού του Ταμείου Ανάκαμψης και Ανθεκτικότητας, που αφορούν τις ενεργητικές πολιτικές
απασχόλησης του Υπουργείου Εργασίας (περίπου 711 εκ. ευρώ έως τον Ιούνιο του 2025), ενώ
έχουν λάβει εκτεταμένη εκπαίδευση 300+ ωρών με δημόσια δαπάνη. Ωστόσο, με ημερομηνία
έναρξης την 17 η Απριλίου, ξεκίνησε η λύση των συμβάσεών τους με τα λειτουργικά κενά της
Δ.ΥΠ.Α. να αυξάνονται μετά τη συγκεκριμένη εξέλιξη, καθώς έχουν ήδη καταγραφεί 1.500 κενές
οργανικές θέσεις στον οργανισμό.
Όπως επισημαίνει ο Βουλευτής Φθιώτιδας: «Το παράδειγμα της Δ.ΥΠ.Α. Λαμίας είναι
άκρως χαρακτηριστικό, καθώς η υπηρεσία αριθμεί συνολικά 46 υπαλλήλους, εκ των οποίων οι 18
είναι μόνιμοι, οι 7 είναι συμβασιούχοι επιφορτισμένοι με το πρόγραμμα κάλυψης των ανέργων 55-
74 ετών και 13 συμβασιούχοι εργασιακοί σύμβουλοι, των οποίων η λήξη των συμβάσεων θα
αφήσει το Κ.Π.Α.2 Λαμίας με μόνο ένα (!!!) μόνιμο εργασιακό σύμβουλο. Κατά συνέπεια, η
αποχώρηση των εν λόγω υπαλλήλων θα οδηγήσει την υπηρεσία σε κατάρρευση».
Μάλιστα, ο κ. Σαρακιώτης υπενθυμίζει την απάντηση του αρμόδιου Υφυπουργού Εργασίας
στο πλαίσιο σχετικής επίκαιρης ερώτησής του στις 26 Ιανουαρίου 2026. Τότε, ο κ. Καραγκούνης
είχε εξάρει (!) το ρόλο των εργασιακών συμβούλων και αναγνώρισε ότι «υπάρχουν περιπτώσεις
Κέντρων Προώθησης Απασχόλησης, στα οποία η εργασιακή συμβουλευτική ασκείται κατ’
αποκλειστικότητα από εργασιακούς συμβούλους». Όπως είχε επισημάνει ο Υφυπουργός: «Οι
εργασιακοί σύμβουλοι μετέχουν στη διαδικασία αξιολόγησης των προγραμμάτων, υποστηρίζουν
την προετοιμασία και την υλοποίηση των “ημερών καριέρας” της Δ.ΥΠ.Α., όπου πάνω από 12.000
άνεργοι έχουν βρει δουλειά, ακριβώς, μέσω αυτού του πολύ σημαντικού θεσμού»!
Ωστόσο, παρά το σημαντικό και άξιο συγχαρητηρίων έργο τους, η απασχόλησή τους έχει
ένα «συγκεκριμένο χρονικό ορίζοντα» σύμφωνα με το Υπουργείο και άρα, πρέπει να οδηγηθούν…
στην ανεργία! Το τι θα γίνει με την κατάρρευση ενός κρίσιμου για την κοινωνική συνοχή και τη
λειτουργία της πραγματικής οικονομίας οργανισμού, όπως η Δ.ΥΠ.Α., φαίνεται ότι δεν απασχολεί
τα αρμόδια Υπουργεία.
Σύμφωνα με το Βουλευτή Φθιώτιδας: «Η κυβερνητική κοροϊδία εις βάρος των εργασιακών
συμβούλων της Δ.ΥΠ.Α. δεν έχει όρια. Αφού τους προσέλαβαν, τους κατάρτισαν μέσω πολύωρων
σεμιναρίων, ακολούθως αναγνώρισαν το κρίσιμης σημασίας έργο τους και τώρα… τούς οδηγούν
στην ανεργία! Οι 727 εργασιακοί σύμβουλοι δεν έχουν συνάψει κουμπαριές με στελέχη της Ν.Δ.,
δεν έχουν σπαταλήσει παρανόμως δημόσιους πόρους για την αγορά Porsche και Ferrari και δεν
έχουν “πτυχία” από ανύπαρκτα κολλέγια. Αντιθέτως, είναι νέοι επιστήμονες με προσόντα και
περγαμηνές και προφανώς αυτό είναι το πρόβλημα της Κυβέρνησης, μιας και η υψηλή κατάρτιση
δε συνοδεύεται από την “απαραίτητη” γαλάζια κομματική ταυτότητα. Πριν χάσει και το τελευταίο
ίχνος σοβαρότητας και αξιοπιστίας, έστω καθυστερημένα, η Κυβέρνηση οφείλει να ενσκήψει στο
ζήτημα της απασχόλησης των 727 εργασιακών συμβούλων δημιουργώντας τις αναγκαίες οργανικές
θέσεις στη Δ.ΥΠ.Α. για την παραμονή και μονιμοποίησή τους».
Προς τους κ.κ. Υπουργούς
Εθνικής Οικονομίας και Οικονομικών
Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης
Θέμα: «Απροσχημάτιστος εμπαιγμός 727 εργασιακών συμβούλων της Δ.ΥΠ.Α.
από την Κυβέρνηση»
Μέσω της κοινοβουλευτικής ερώτησης με τίτλο «Αναγκαιότητα να δοθεί
τέλος στην εργασιακή επισφάλεια των συμβασιούχων εργασιακών συμβούλων της
Δημόσιας Υπηρεσίας Απασχόλησης (Δ.ΥΠ.Α.) – Ορατός ο κίνδυνος κατάρρευσης
της λειτουργίας του Κέντρου Προώθησης Απασχόλησης Λαμίας (Κ.Π.Α.2)» (αρ.
πρωτ. 1594/2-12-2025), τέθηκε από τον υπογράφοντα το ζήτημα της τότε επικείμενης
αποχώρησης των περίπου 727 εργασιακών συμβούλων, εκ των οποίων 13
προσφέρουν τις υπηρεσίες τους στο κατάστημα της Δ.ΥΠ.Α. Λαμίας.
Πρόκειται για νέους ανθρώπους, με υψηλή κατάρτιση και αποδεδειγμένη
επιστημονική επάρκεια, οι οποίοι προσφέρουν τις υπηρεσίες τους υπό αντίξοες
συνθήκες και συνέβαλαν στην υλοποίηση των προγραμμάτων της Δ.ΥΠ.Α. του
Ταμείου Ανάκαμψης και Ανθεκτικότητας, που αφορούν τις ενεργητικές πολιτικές
απασχόλησης του Υπουργείου Εργασίας (περίπου 711 εκ. ευρώ έως τον Ιούνιο του
2025). Αφού εκπαιδεύτηκαν για να καλύψουν πάγιες και διαρκείς ανάγκες της
Δ.ΥΠ.Α. (εκτεταμένη εκπαίδευση 300+ ωρών με δημόσια δαπάνη), στις 17 Απριλίου
2026 ξεκίνησε η διαδικασία λύσης των συμβάσεών τους, διαδικασία που η
Κυβέρνηση θα ολοκληρώσει έως τις 30 Ιουνίου 2026, με ό,τι αυτό σημαίνει για τα
προκύπτοντα λειτουργικά κενά, μιας και έχουν ήδη καταγραφεί 1.500 κενές
οργανικές θέσεις στον οργανισμό.
Το παράδειγμα της Δ.ΥΠ.Α. Λαμίας είναι άκρως χαρακτηριστικό, καθώς η
υπηρεσία αριθμεί συνολικά 46 υπαλλήλους, εκ των οποίων οι 18 είναι μόνιμοι, οι 7
είναι συμβασιούχοι επιφορτισμένοι με το πρόγραμμα κάλυψης των ανέργων 55-74
ετών και 13 συμβασιούχοι εργασιακοί σύμβουλοι, των οποίων η λήξη των
συμβάσεων θα αφήσει το Κ.Π.Α.2 Λαμίας με μόνο ένα (!!!) μόνιμο εργασιακό
σύμβουλο. Κατά συνέπεια, η αποχώρηση των εν λόγω υπαλλήλων θα οδηγήσει την
υπηρεσία σε κατάρρευση.
Το Υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης απέφυγε να απαντήσει –
ως όφειλε – στην ως άνω κοινοβουλευτική ερώτηση και ως εκ τούτου, ο υπογράφων
αιτήθηκε τον προγραμματισμό της ως επίκαιρη. Κατά τη συζήτηση στη Βουλή στις
26 Ιανουαρίου 2026, η απάντηση του Υφυπουργού Εργασίας κ. Καραγκούνη ήταν
δηλωτική της έλλειψης στρατηγικής για την εύρυθμη λειτουργία της Δ.ΥΠ.Α. και της
εν γένει αντιφατικής πολιτικής της Κυβέρνησης. Ο κ. Καραγκούνης εξήρε (!) το ρόλο
των εργασιακών συμβούλων και αναγνώρισε ότι «υπάρχουν περιπτώσεις Κέντρων
Προώθησης Απασχόλησης, στα οποία η εργασιακή συμβουλευτική ασκείται κατ’
αποκλειστικότητα από εργασιακούς συμβούλους». Όπως επεσήμανε, μάλιστα, οι
εργασιακοί σύμβουλοι «μετέχουν στη διαδικασία αξιολόγησης των προγραμμάτων,
υποστηρίζουν την προετοιμασία και την υλοποίηση των “ημερών καριέρας” της
Δ.ΥΠ.Α., πάνω από 12.000 άνεργοι έχουν βρει δουλειά, ακριβώς, μέσω αυτού του
πολύ σημαντικού θεσμού»! Ωστόσο, παρά το σημαντικό και άξιο συγχαρητηρίων
έργο τους, η απασχόλησή τους έχει ένα «συγκεκριμένο χρονικό ορίζοντα» κατά το
Υπουργείο και άρα, πρέπει να οδηγηθούν… στην ανεργία.
Σύμφωνα με ανακοίνωση του Συλλόγου Συμβασιούχων Εργασιακών
Συμβούλων Δ.ΥΠ.Α.: «Η απομάκρυνση των 727 Συμβασιούχων Εργασιακών
Συμβούλων ανέργων και εργοδοτών της ΔΥΠΑ, οι οποίοι σε πολλές περιπτώσεις
αποτελούν πάνω από το 60% των εργαζομένων στα Κέντρα Προώθησης
Απασχόλησης (ΚΠΑ2), αποτελεί μία απότομη μείωση του ενός τρίτου του
προσωπικού του Οργανισμού και έρχεται να προστεθεί στο πρόβλημα των κενών
οργανικών θέσεων και στο μεγάλο αριθμό επικείμενων συνταξιοδοτήσεων μόνιμου
προσωπικού». Μάλιστα, ο Σύλλογος υπενθυμίζει τις διαβεβαιώσεις των αρμοδίων
Υπουργών και συγκεκριμένα της κας Κεραμέως περί «επιδίωξης της συνέχισης της
εργασίας των Συμβασιούχων Εργασιακών Συμβούλων Ανέργων και Εργοδοτών της
Δ.ΥΠ.Α.».
Επειδή οι αποφάσεις της Κυβέρνησης οδηγούν στην κατάρρευση ενός
κρίσιμου για την κοινωνική συνοχή και τη λειτουργία της πραγματικής οικονομίας
οργανισμού, όπως η Δ.ΥΠ.Α..
Επειδή το έργο των εργασιακών συμβούλων αφορά τόσο την ευαίσθητη
κοινωνική ομάδα των ανέργων συμπολιτών μας, όσο και τον κρίσιμο για την εθνική
οικονομία επιχειρηματικό κλάδο.
Επειδή η επιπλέον κατάρτιση των εν λόγω εργαζομένων στηρίχθηκε σε
δημόσιους πόρους και συνεπώς, καθίσταται ευκρινές ένα κενό στρατηγικής από
πλευράς της Κυβέρνησης.
Ερωτώνται οι αρμόδιοι Υπουργοί:
1. Θα προχωρήσουν στη διαδικασία πρόσληψης των εργασιακών
συμβούλων στη Δ.ΥΠ.Α., δημιουργώντας τις ανάλογες οργανικές θέσεις
εντός της υπηρεσίας;
2. Προτίθενται να αναζητήσουν εναλλακτικούς τρόπους χρηματοδότησης
των προγραμμάτων απασχόλησης των εργασιακών συμβούλων πέραν του
Ταμείου Ανάκαμψης και Ανθεκτικότητας, δεδομένου ότι η προσφορά
τους στη λειτουργία της Δ.ΥΠ.Α. αναγνωρίζεται παγκοίνως;
3. Πώς σκοπεύουν να εξασφαλίσουν την απρόσκοπτη λειτουργία του
Κέντρου Προώθησης Απασχόλησης (Κ.Π.Α.2) Λαμίας;
Ο ερωτών Βουλευτής
Σαρακιώτης Ιωάννης